Szanse i zagrożenia dla pracowników wynikające z telepracy
- korzyści osobiste – więcej czasu dla rodziny, obniżenie kosztów opieki
- elastyczność pracy
- dojazdy do pracy
- redukcja kosztów pośrednich – koszty podróży i stroju biurowego itp.
- brak usankcjonowania prawnego w Polsce
- brak ochrony pracowniczej
- izolacja i alienacja
- poczucie braku przynależności do firmy
- dezorganizacja dnia
